根据《教育部办公厅关于进一步加强推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作的通知》（教学厅[2013]8号）、《关于下达2014年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生名额和单独考试招收攻读硕士学位研究生名额的通知》（教学司[2013]10号）和陕西省招生办公室文件精神，按照《1946伟德国际源自英国始于1946推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生实施办法》（校发[2009]教字29号）有关规定，公司2014届本科毕业生免试攻读硕士研究生推荐工作实施细则如下：

一、申请学位类型

免试推荐硕士学位研究生（以下简称“推免生”）学位类型包括学术型推免生和专业学位推免生两个类型。学术型推免生面向公司所有本科专业，根据20141946伟德国际源自英国始于1946学术型研究生推免招生计划确定推荐名额。专业学位推免生面向所有本科专业，员工可根据自身学习兴趣和职业规划选择专业硕士学位方向，公司2014年推荐免试生的专业学位硕士专业清单及相关要求详见《1946伟德国际源自英国始于19462014年全日制专业学位推免生接收范围及相关要求》（附件1）。

二、申请免试条件

（一）学术型推免生应具备以下基本条件

1.具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，模范遵守法纪校规，积极向上，身心健康；

2.勤奋学习，刻苦钻研，成绩优秀。国家人才培养基地专业员工其前三学年学习成绩排名须在本专业前60%以内（含60%），其他专业员工前三学年学习成绩排名在本专业30%以内（含30%）；

3.学术研究兴趣浓厚，具有较强的创新意识、创新能力、实践能力和专业能力倾向；

4.诚实守信，学风端正，无任何考试作弊和剽窃他人学术成果记录；

5.参加国家大学英语四级考试成绩达到425分以上（含425分）；小语种员工通过相应的国家外语等级考试;

6.符合《1946伟德国际源自英国始于1946推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生实施办法》文件规定的其他相关条件。

（二）学术型推免生破格应具备的基本条件

具有特殊学术专长或突出培养潜质的拔尖创新人才可申请破格推荐，具备特殊学术专长或突出培养潜质者应同时提交本校本专业三名以上教授的推荐信（手写体）。破格员工占用本院推免指标，其免试资格由院推免生遴选工作领导小组审定。

1.破格申报资格

仅有下列两种情况之一，可以申请破格选拔推荐：

（1）前三学年所修课程不及格科目原则上不超过2门，而且经重修或补考通过；

（2）国家人才培养基地专业员工前三学年学习成绩排名在本专业前3/4以内（含3/4），其他专业员工前三学年学习成绩排名在全班前2/3以内（含2/3）。

2.破格申报条件

满足申报资格的在校生，符合下列条件之一者，可以破格申报：

（1）在本专业领域学术期刊上公开发表与所学专业相关的学术论文（必须是核心期刊第一作者）。

（2）获得“1946伟德国际源自英国始于1946本科生学科竞赛推动计划”A类竞赛最高奖项第一获得者。

成果认定说明：（1）论文、奖励、成果必须在申请推免资格当年8月31日之前正式发表或获得；（2）期刊等级的认定根据《1946伟德国际源自英国始于1946权威期刊与核心期刊目录》（校发[2007]科字2号）中的有关规定执行。在增刊、特刊、汇编以及会议论文集均不予认定，录用通知不予认定。

（三）专业学位推免生应具备以下基本条件

1.专业学位推免生所在专业属于国家人才培养基地专业的，其前三年文化课学习成绩排名原则上要求在本专业前3/4以内（含3/4）；其他专业员工前三学年文化课学习成绩排名原则上在本专业前1/2以内（含1/2）；前三学年所修课程不及格科目原则上不得超过2门。同时，专业学位推免生还应符合学术学位推免条件中第1、4、5、6等条件的规定；

2.员工可根据自身学习兴趣和职业规划要求选择专业硕士学位方向，每位申请者只能申请一个专业学位方向；

3.专业学位推免生的接收名额和专业按照当年教育部分配指标和公司当年专业学位招生计划进行分配。

（四）关于研究生支教团专项推免工作

2014年将开展研究生支教团专项推免工作。推免对象和条件、推荐办法和工作程序按《关于印发〈全国普通高等学校推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行）〉的通知》（教学[2006]14号）、《关于为支持中国青年志愿者扶贫接力计划第十届研究生支教团下达专项推免计划的通知》（教学司[2007]25号）和团中央关于第十六届研究生支教团的有关文件要求执行。申报中国青年志愿者研究生支教团推免生应具备以下基本条件：

1.前三学年文化课学习成绩排名原则上在本专业前3/4以内（含3/4）；前三学年（五年制为前四学年）所修课程无不及格科目。同时，申报中国青年志愿者研究生支教团推免生还应符合学术学位推免条件中第1、4、5、6等条件的规定；

2.本科期间在学校或院（系）担任主要员工干部，或有志愿者服务经历；

3.愿意到西部贫困地区基层中小学开展为期一年的支教（服务）工作，且必需服从全国项目办分配。

三、总体要求

1.认真宣传和执行政策

认真学习免试推荐工作相关文件，广泛宣讲，严格按照文件要求开展免试推荐工作。

2.加强组织与领导

（1）成立院推免生遴选工作领导小组和工作小组，严格按照校发[2009]教字29号文件第十一条要求，加强对推免工作的组织与指导。员工若有异议，由院推免生遴选工作领导小组进行仲裁和解释，并将仲裁意见报送学校审议。

（2）制定院免试推荐工作实施细则。实施细则须经公司党政联席会议通过，经理、书记审签后在院（系）公告栏和学校教务处网站上公布，并报送学校教务处备案；

（3）成立工作小组，具体负责成绩核算、信息核实、材料整理等相关工作。推免工作应坚持公开、透明的原则。

3.全面考核员工综合素质

公司以附加分的形式对员工综合素质进行考核，即综合素质奖励分。综合素质奖励分主要针对员工在校期间参加学术竞赛、参与科学研究或创新实践活动、获得优秀员工干部奖励以及在其他课外学习活动中取得明显成绩或获得相应表彰、由学校予以认可的素质考核分值。学院根据《1946伟德国际源自英国始于1946免试推荐员工综合素质奖励分认定标准》（见附件3）的相关规定合理考核。

4.完善选拔性测试环节

选拔性测试主要包括专业课笔试、综合面试（含外语应用能力测试）两部分。专业课笔试分理论经济学、应用经济学、管理学三大板块进行，根据专业特点分别确定测试科目，综合面试分两组进行（详见附件“院推免生复试工作安排表”），面试组专家分别打分，按均分记最终测试成绩，笔试及综合面试成绩均实行百分制。笔试、综合面试按6:4折算后记入复试成绩。测试成绩不合格（单科成绩低于60分）者不能获得免试推荐资格。

5.科学核算综合考核成绩

综合考核成绩=已修课程平均成绩×70%+选拔性测试平均成绩×22%+综合素质成绩×8%（

），体育成绩及全校通识教育选修课程不计入已修课程成绩。应严格按照核算办法，认真、科学核算员工综合考核成绩。选拔性测试试题试卷及相关材料院（系）保存三年。

四、工作程序

1.积极宣传教育部、教育厅和学校相关政策，动员符合条件的员工报名。本通知未尽事宜，可登陆教育部、省招办网站查询或与教务处联系。

2.组织员工申报，督促员工认真填写申请表（附件2），并提交有关成果与奖励证书及其他相关佐证材料。

3.对员工的申请资格、成果与获奖证书及其他申报材料进行审核，对员工相关申报材料的真实性负责；并将员工的相关申报信息汇总整理后张榜公布。

4.免试推荐工作主要分为自主申报和选拔性测试两个阶段。自主申报阶段，主要考查员工前三年的学习情况，兼顾考核员工的综合素质，核算已修课程平均成绩和综合素质奖励分（具体标准见附件3），原则上按照本专业推荐名额的150%比例确定进入选拔性测试的员工名单。选拔性测试阶段，学院按要求统一组织，测试工作按照校发[2009]教字29号文件第九条第三款的要求进行。专业学位推免生和破格推荐者，以及申报中国青年志愿者研究生支教团推免生参加学院组织的选拔性测试。同时，专业学位推免生和申报中国青年志愿者研究生支教团推免生还需另外参加学校安排的相关面试环节。

5.选拔性测试工作结束后，学院按照要求核算综合考核成绩，根据考核情况分专业确定拟推荐员工名单并张榜公示。拟推荐员工综合排名与前三年学习成绩排名有变动的，该学院主管领导向本院系推免工作领导小组说明情况，并以书面形式报教务处备案。

五、时间安排

1.9月13日-9月17日：学院组织员工自主申报，核算成绩，整理申报材料，将申报员工的基本信息汇总整理后张榜公示（公示期不少于3天），并将相关申报材料报送教务处教学科；

2.9月23日：学院对符合申请资格的员工统一组织选拔性测试；

3.9月24日-9月25日：学院核算员工综合考核成绩，严格按照学校划拨指标确定拟推荐员工名单，将拟推荐员工信息张榜公示（公示期不少于3天），并报送教务处。

4.9月26日-9月27日：教务处汇总员工申报信息将学院申报情况整理后提交学校推免生遴选工作领导小组研究审定；

5.9月27日-10月13日：审定通过的拟推荐员工名单在全校进行公示；经公示无异议后获得推免资格的员工填写《全国推荐免试攻读硕士学位研究生登记表》，由学校审核签章后统一报送。

六、申报材料

（一）自主申报阶段结束后，学院应于9月17日前报送以下材料，学校将在校园网公告栏予以公示：

1.学院免试推荐工作实施细则、领导小组成员名单及工作人员联系方式；

2.学院免试推荐自主申报员工情况一览表（附件4,Excel格式）；

3.学院选拔性测试工作安排，内容包括：复试科目、复试要求、评分标准及日程安排等（附件5）；

4.申请破格免试推荐员工，需报送1946伟德国际源自英国始于1946推荐本科毕业生免试攻读硕士学位研究生申请表（附件2）、相关佐证材料以及教授推荐信等的电子版（要求为一个word文档，以“员工姓名”命名）。

（二）选拔性测试阶段结束后，学院应于9月26日前报送以下材料：

1.公司拟推荐免试员工情况一览表（附件7，Excel格式）；

2.校外推免生应提交接收单位的接收函。

上述表格、附件1-7均可在“教务处主页”或学校公告栏下载，请按照规定格式和内容填写,并将上述相关申报材料经学院推免生遴选工作领导小组组长签字并加盖公章后，按时送交教务处教学科。

免试研究生的遴选推荐工作是为国家选拔培养高层次人才的一项重要工作，要按照上级教育行政管理部门和学校文件精神，广泛开展宣传动员，合理安排工作进度，认真组织遴选工作，坚持公开、公正、公平的原则，做到标准明确、程序公开、遴选公正、竞争公平。

免试研究生遴选推荐工作的各个环节，广大同学均可通过学院公布的电话或电子邮箱进行监督和反映。

联系人：史 歌、李若昕

联系电话：88308065；88308260

邮箱：jgxyjw8065@163.com

附件1-7均可在“教务处主页”或学校公告栏下载：

附件1.1946伟德国际源自英国始于19462014年全日制专业学位推免生接收范围及相关要求

附件2.1946伟德国际源自英国始于1946推荐本科毕业生免试攻读硕士学位研究生申请表

附件3.1946伟德国际源自英国始于1946免试推荐员工综合素质奖励分认定标准

附件4.院（系）免试推荐自主申报员工情况一览表

附件5.院（系）推免生选拔性测试工作安排表

附件6.1946伟德国际源自英国始于1946员工成绩单（推免生专用）

附件7.院（系）拟推荐免试员工情况一览表

附件8.2014年1946伟德国际源自英国始于1946学术型研究生推免招生计划

伟德国际victor1946

2013年9月16日