2008年10月15日，公司党总支召开深入学习实践科学发展观动员大会，薛来前同志代表党总支就搞好这次学习实践活动讲了几点意见

一、深刻认识开展学习实践科学发展观活动的重大意义。党的十七大作出了在全党开展深入学习实践科学发展观活动的战略决策，在全国试点的基础上，9月14日中央下发了《关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》，决定从今年9月开始，用一年半左右的时间，在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动。这是认真贯彻落实党的十七大精神，在新的历史起点上发展中国特色社会主义的重大战略部署，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是推动经济社会又好又快发展的迫切需要，也是推进高等教育科学发展的客观要求。按照省委的部署和安排，公司作为全省高等院校的惟一试点单位，从10月初至明年2月，参加第一批开展深入学习实践科学发展观活动。这充分体现了省委对公司工作的肯定和信任。党委高度重视这项活动，成立了以孙勇书记为组长的学习实践科学发展观活动领导小组，制定了《中共1946伟德国际源自英国始于1946委员会开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》，10月9日党委召开全校深入学习实践科学发展观动员大会，孙书记作了动员布署，10月10日党委又召开总支书记会议，进行了具体安排，提出了严格要求，党委下发了《关于在深入学习实践科学发展观活动期间党员履行请假手续的规定》，要求党员在学习实践活动期间，尽量不要出差，必须请假时，要向支部书记和总支书记同时请假，批准天数不超过三天，三天以上要报请校学习实践活动领导小组批准，院系领导小组组长请假要由校学习实践活动领导小组组长批准。我们要严格执行党委的规定，建立请假手续，自觉投身于这次学习活动之中。在开展学习实践活动中，同时要正确处理学院日常工作与学习实践活动的关系，努力做到学习实践活动与各项工作“两不误、两促进”。

二、认真贯彻开展学习实践科学发展观活动的指导思想。开展学习实践活动，要全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“突出办学特色，提高教育质量，推动建设高水平研究型大学”为载体，组织党员特别是学院领导班子认真学习实践科学发展观，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，按照坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主的原则，紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、教职员工得实惠的总体要求,进一步解放思想、实事求是、改革创新,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约公司科学发展的突出问题，着力构建和完善有利于科学发展的体制机制，有力地促进教学、科研和各项工作迈上新台阶。

三、努力达到开展学习实践科学发展观活动的目标要求。通过学习实践活动，进一步解放思想、更新观念，切实解决学院改革发展中的突出问题，建立完善促进科学发展的制度机制，在学院形成人人思发展、议发展、谋发展的良好氛围。具体要达到以下目标要求：

（一）提高思想认识。坚持用科学发展观武装头脑。通过学习实践活动，使党员进一步全面、深刻地理解科学发展观，明确为什么要贯彻科学发展观，怎样结合高等教育实际落实科学发展观，树立符合科学发展观要求的思想观念，在推动学院深化改革与科学发展上形成共识。树立教育以育人为本，办学以人才为本的观念；转变重发展速度、轻发展质量的思想，树立全面协调可持续发展、又好又快发展的观念。正确认识校情、院情，进一步增强服务国家战略和西部强省建设的主动性和自觉性，创新发展思路，形成改革创新、科学发展的共识，形成围绕发展抓党建、抓好党建促发展的共识。

（二）解决突出问题。坚持什么问题突出就重点解决什么问题。着力解决关系学经理远发展的问题。一是着力解决教学和人才培养中存在的一些突出问题，制定《伟德国际victor1946本科教学改革方案》，从专业建设，培养方案，课程与教材建设，考试制度改革等方面提出新举措，加强过程管理，加大对教学研究成果的奖励力度，鼓励教师积极从事教学研究工作，不断提高教学质量。二是着力解决科研方面存在的一些突出问题，制定《伟德国际victor1946高层次科研成果奖励条例》，调动教师从事科学研究工作的积极性和主动性，力争出一批高质量的研究成果。三是着力解决团队建设方面的一些突出问题，制定《伟德国际victor1946工商管理学团队建设与发展方案》，从组织领导，团队队伍建设，经费投入，管理措施等方面入手，扎实工作，力争使管理学科有一个比较大的发展。四是着力解决思想政治工作和党支部建设方面存在的一些突出问题。积极探索总结出适合新形势下思想政治工作和党支部工作的一些有效途径和方法，发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真总结近几年在贯彻以人为本中以关心人为载体的一系列思想政治工作的新举措，一些好的做法和办法，要坚持下去并不断加以完善。

（三）创新制度机制。体制顺，机制活，事业就能兴旺发达。我们要在力所能及的范围内，进一步在体制机制方面做些摸索工作，努力理顺各种关系，推进事业向前发展。

（四）促进科学发展。把“突出办学特色，提高教育质量，推动建设高水平研究型大学”作为学习实践活动的出发点和落脚点。坚持以团队建设为龙头，坚持有所为，有所不为，突出比较优势，结合“211工程”三期建设，进一步凝练学科方向，优化学科结构，促进高层次学术交流与合作，提高学科总体水平；坚持正确处理规模、结构、质量、效益的关系，把提高教育质量摆在更加突出的位置，以实施教育部“质量工程”为契机，进一步调整和优化专业结构，增强人才培养的适应性，培养国家和地方经济社会发展急需的创新型人才；坚持“以服务求支持，以贡献谋发展”，不断提高服务社会的能力和成效，多出高水平的创新成果，为建设西部强省作贡献；坚持以人为本，关注并切实解决关系师生切身利益的实际问题，坚持正确处理改革、发展、稳定的关系，把促进改革发展同保持学院稳定结合起来，加强社会主义核心价值体系建设，增强老员工思想政治工作的针对性和有效性，建设和谐校园和平安校园。

四、严格按照规定的方法步骤扎实推进学习实践活动

学习实践活动分三个阶段进行。

第一阶段：学习调研（10月上旬—10月底）

1、动员部署。10月15日召开学习实践活动动员大会，进行思想发动，使全体党员明确开展学习实践活动的指导思想、目标要求、基本原则和具体安排。

2、学习培训。采取集中学习、专题辅导、个人自学等多种形式组织学习活动。在通读有关学习材料的基础上，对重点篇目进行精读。对党支部书记进行一次集中培训，先学一步。党员集中学习培训的时间不少于40个小时。

3、调查研究。针对改革发展中的突出矛盾深入开展调查研究。认真撰写调研报告，积极参加学校组织的调研成果交流会。

4、开展解放思想大讨论。结合纪念改革开放30周年认真总结学校和学院改革发展成就，围绕“突出办学特色，提高教育质量，推动建设高水平研究型大学”这个载体，开展解放思想、转变教育观念、推动科学发展大讨论。

第二阶段：分析检查（11月上旬—12月上旬）

1、广泛征求意见。党总支要采取发放征求意见表和调查问卷、设立意见箱、召开座谈会、个别谈心等多种方式，广泛征求党员、干部群众的意见建议。每个党员应主动征求和听取其他党员和群众的意见。党总支对征求到的意见要认真进行汇总、梳理，分别整理出对党员个人、党组织和领导班子的意见和建议。

2、开好专题民主生活会。要围绕“突出办学特色，提高教育质量，推动建设高水平研究型大学”这一主题，认真组织专题民主生活会。

3、形成领导班子和领导干部分析检查报告。专题民主生活会后学院领导班子要形成分析检查报告。

4、组织群众民主评议。领导班子分析检查报告形成后，要认真组织评议，征求党员、群众的意见。

第三阶段：整改落实（12月中旬—2009年2月底）

1、制定整改落实方案。学院领导班子针对查找征求到的意见和民主评议中反映的问题，按照轻重缓急和难易程度，分别提出整改目标，制定整改措施，明确整改重点，确定整改时限，落实整改责任，确保整改工作落到实处。

2、集中解决突出问题。认真落实整改措施，努力解决影响和制约学院发展的突出问题，在调研论证的基础上，制定出台改革方案，解决教学、科研、管理等方面存在的突出问题，推动学院事业又好又快向前发展。

3、完善规章制度。把建章立制作为整改落实阶段的重要工作。把一些实践证明行之有效的好的做法，以制度的形式固定下来，并在实践中不断加以完善。

4、学习实践活动基本完成时，及时做好总结工作，并采取会议、媒体等形式向党员、群众通报。